Ostatnie doniesienia medialne na temat zwolnienia z tzw. wypalenie zawodowego okazały się być nieprawdą

Eksperci prostują te informacje. Światowa Organizacja Zdrowia podjęła decyzję o wpisaniu wypalenia zawodowego do Międzynarodowej Statystycznej Klasyfikacji Chorób i Problemów Zdrowotnych ICD-11 (International Classification of Diseas)w 2019 roku, a obowiązuje ono od 1 stycznia 2022 roku. 

Eksperci informują, że w Polsce od tego roku nie będzie jeszcze obowiązywało ICD-11. A dopiero w nim zostało umieszczone wypalenie zawodowe. W Ministerstwie Zdrowia nie są planowane prace legislacyjne dotyczące wypalenia zawodowego, z uwagi na obowiązujące już regulacje prawne. 

Co więcej wypalenie zawodowe zostało umieszczone jako pewien stan, który może powodować konieczność kontaktu ze służbą zdrowia. W ICD-11 na równi z wypaleniem zawodowym jest traktowany np. stres związany ze zmianą pracy, więc jeżeli pracownik straciłby pracę, również mógłby z tego powodu dostać L4